別傻了!再也沒有所謂穩定的工作了

「產業情報交換」或是「職涯規劃討論」。

「職涯規劃討論」叮咚叮咚!!!

為什麼這麼說?

1. 前期拓荒型

2. 用戶成長型

3. 組織管理型

公司在不同的階段,所需角色的佔比也不一樣。

1. 努力成長為公司希望你接下來扮演的角色

2. 再去找一家能將你目前能力完整發揮的公司

你一定要追求自己真正熱愛的事物。就算現在找不到也不要停止。繼續找下去,不要妥協!

沒有穩定的工作,只有持續的學習;

沒有穩定的職位,只有持續的成長。

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網路媒體代理商起家,待過全球前10大互聯網公司,累積數位媒體8年經驗,現在在新創公司繼續歷練數位人生;目前在 Omnichat 擔任 Associate Director BD。歡迎追蹤我的專題【新創BD都在搞什麼?】→ https://vocus.cc/startup-bd-life/introduce

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Alvin/林渙恩 — 數位職場觀察者

Alvin/林渙恩 — 數位職場觀察者

網路媒體代理商起家,待過全球前10大互聯網公司,累積數位媒體8年經驗,現在在新創公司繼續歷練數位人生;目前在 Omnichat 擔任 Associate Director BD。歡迎追蹤我的專題【新創BD都在搞什麼?】→ https://vocus.cc/startup-bd-life/introduce